নিজস্ব সংবাদদাতা- পশ্চিমবঙ্গ স্কুল সার্ভিস কমিশনের নিয়োগ প্রক্রিয়া আবারও আইনি জটের মধ্যে পড়ল। শুক্রবার একদল চাকরিপ্রার্থী স্কুল সার্ভিস কমিশনের (SSC) নতুন নিয়োগ বিজ্ঞপ্তির নিয়মাবলির বিরুদ্ধে কলকাতা হাইকোর্টের রায়কে চ্যালেঞ্জ করে সুপ্রিম কোর্টে স্পেশাল লিভ পিটিশন (SLP) দাখিল করেন।
প্রসঙ্গত, সুপ্রিম কোর্টের নির্দেশেই আগেই ২০১৬ সালের গোটা প্যানেল বাতিল করা হয়। যার জেরে প্রায় ২৬ হাজার চাকরিপ্রার্থী চাকরি হারান। পরবর্তী সময়ে কমিশন নতুন বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করে এবং নতুন নিয়ম অনুযায়ী ১৬ জুন থেকে অনলাইনে আবেদন শুরু হয়। পরে সময়সীমা বাড়িয়ে ২১ জুলাই পর্যন্ত করা হয়।
নতুন বিজ্ঞপ্তির নিয়মাবলি নিয়েই আপত্তি জানান প্রার্থীরা।
তাঁদের দাবি:
২০১৬ সালের পরীক্ষা হলেও নিয়োগ হচ্ছে ২০২৫ সালের নিয়মে।
বয়সে ছাড়, অভিজ্ঞতায় অতিরিক্ত নম্বরের যুক্তি খাটছে না।
শূন্যপদ বাড়ানো হলেও যোগ্যতার মানদণ্ড কঠোর করা হয়েছে (৪৫% থেকে বাড়িয়ে ৫০%)।
এইসব যুক্তিতেই তারা হাইকোর্টে মামলা করেন। কিন্তু বিচারপতি সৌমেন সেন ও স্মিতা দে’র ডিভিশন বেঞ্চ তা খারিজ করে দেন। তাঁদের বক্তব্য, এসএসসি-র বিজ্ঞপ্তিতে আদালত হস্তক্ষেপ করতে পারে না। তবে আদালত স্বীকার করে নেয়, কমিশন ও পর্ষদের গাফিলতির কারণেই এই পরিস্থিতি।
আরও আপডেট পেতে চোখ রাখুন আমাদের ওয়েবসাইটে
নিয়মিত বাংলা সংবাদের আপডেট পেতে আমাদের ফলো করুন
